Funcionários
Entre os 57 funcionários entrevistados, 14 % eram homens e 81%, mulheres, e 5% dos que se enquadravam nos cargos de interesse para a consulta se recusaram a responder à entrevista. São Paulo apresenta a menor incidência de funcionários do sexo masculino (11%), enquanto em Salvador e em Belo Horizonte 16% dos funcionários entrevistados são homens. A recusa à entrevista ocorreu exclusivamente em Salvador (16%), e sempre em escolas de educação infantil e na função de bibliotecário.
A presença masculina se dá nos cargos de secretaria e portaria/limpeza (27%, ambos). A função de cozinheira nas escolas pesquisadas mostrou ser exclusivamente feminina. Na média, a faixa etária predominante entre os funcionários está assim distribuída: 23% com mais de 50 anos, 30% entre 40 e 50 anos, 25% entre 30 e 40 anos e 18% com menos de 30 anos. Os funcionários brancos são mais jovens e os pardos, mais velhos. Entre as merendeiras encontram-se as mais jovens (33% delas têm até 30 anos). Metade das pessoas com função de bibliotecário situa-se na faixa etária de 30 a 40 anos, e 42% destes funcionários estão em São Paulo.
Quanto à raça/cor, pouco mais de um terço dos funcionários são pardos (37%), 30% pretos e 25%, brancos. Os homens se identificam mais com a raça/cor branca – 38%, contra 24% das mulheres. O contraste quanto à raça/cor que se revela nas cidades é bastante significativo: em São Paulo, mais da metade dos funcionários entrevistados se autoclassifica como brancos, enquanto em Salvador nenhum funcionário se autoclassifica como tal.
Por outro lado, em Salvador, 47% dos funcionários das escolas entrevistadas se autoclassificam como pretos e, em São Paulo e em Belo Horizonte, apenas 22% e 21%, respectivamente.
Entre os funcionários, 30% cursaram o ensino superior, e pouco mais de um terço (37%), o ensino médio. Há, porém, 30% que não foram além do ensino fundamental, e 15% destes cursaram até o ensino fundamental I. Em São Paulo e em Belo Horizonte há praticamente o mesmo índice de funcionários com curso superior (38% e 37%, respectivamente), enquanto em Salvador prevalece o ensino médio entre os funcionários da educação (47%).
Todas as pessoas responsáveis por bibliotecas possuem ensino superior. Os funcionários que ocupam funções nas secretarias possuem ensino médio (53%) ou superior (40%), e mais da metade dos funcionários (53%) responsáveis por portaria/limpeza e cozinha cursaram até o ensino fundamental II.
Nota-se que, mesmo existindo certa equivalência em relação à escolaridade entre brancos e pretos, há uma discrepância no que se refere à ocupação de cargos, de modo que os pretos ocupam os cargos de menor remuneração, mesmo que possuam escolaridade equivalente à dos brancos.
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